La maternidad, principal barrera de acceso a la dirección de la mujer en España

La mitad de empresarios en España la señala como el mayor obstáculo en la carrera directiva de las mujeres. Otro 47 apunta a la falta de conciliación y a las responsabilidades familiares no compartidas. Ser madre deja a la mujer con menos tiempo para formarse y hacer el networking necesario para ascender como directiva