Preaviso por dimisión: ¿Es abusivo exigir 5 meses?
El TS rechaza la denuncia sobre abusividad formulada por sindicato contra regulación de plazo de preaviso de cinco meses en sector de los controladores aéreos establecido en convenio colectivo para la dimisión, por causa de tratarse de una previsión establecida en convenio colectivo sectorial válidamente suscrito por la mayoría exigida legalmente y por las circunstancias especiales del sector.